一、招教的時間安排

招教考試通常集中在寒暑假期間，寒假12月--次年3月，暑假5月--9月，這期間是很多地區大規模招聘教師的時間，從招聘人數和招聘規模上對比，暑假超于寒假，致力于招教的小伙伴可以在這兩個時間段多關注招考信息，普遍撒網，重點捕魚。

一般中小學幼招教考試通常是由縣(市、區)人社局和教育局共同組織，每年也是招的比較多的，市直學校招聘也有，但是人數和單位相對會少一些，競爭力更大，難度五星級。大學畢業兩年內是考教師的關鍵時期，多地招考條件明確限定報考人員的畢業年限，一般是畢業三年內，熱門地區也有兩年的，當然，也有不限畢業年限只限定年齡不超過32歲，因此，想考教師的學生，必須抓住機會，盡快考上。寒暑假很多地區都會有招考，所以只要時間不沖突，盡最大努力考試，多參加一些地區，哪個錄取了去哪兒上班，如果都錄取了，還可以有一個幸福的選擇。之前有機會跟幾個剛畢業的小朋友一塊聊天，獲悉一個暑假有參加六七個地區的招考，少的也有兩三個，剛開始就好像在摸著石頭過河，慢慢的越來越熟練，最后還真考上了一兩個，當然，因為時間有沖突，也有放棄的，舍得舍得，有舍才有得，選擇自己最想勝算又最大的那個。

二、考試準備

招教考試從信息發布開始，報名、打印準考證、筆試、面試、體檢、審察、錄取公示等環節，尤其是體檢之前的環節，時間節點很重要，考試自己上點心，別錯過時間，之后的環節人社局都會提前通知，按時去就可以，如果同一時間參加的考試比較多，更得注意時間安排。

師范畢業的學生在筆試上比較占優勢，筆試考的大多都是教育學、心理學的知識，不同的地區可能考察的側重點不同，大同小異、觸類旁通，參加的考試多了，就能發現出題規律，哪些知識點常考，哪些知識點不常考。關于復習，教育學、心理學的知識點是固定的，可以自己買教材學習，也可以參加培訓班，根據自身的學習情況和經濟狀況自行選擇。招教考試的筆試面試成績比例是4:6，面試成績占得比例大，很重要，面試主要包括試講和答辯，有教學經驗的準備起來會容易一些，主要是教姿教態和試講技巧，以及對教材的熟悉程度，面試重要是練習，掌握技巧以后加緊練習會收到意想不到的結果，有的人容易緊張，克服緊張情緒是關鍵，可以在家練習讓家人提建議，也可以到公園里去練習，慢慢就不緊張了。面試也有培訓班可以報，現在報班的很多，為了提升成功率，可以選擇適合自己的培訓班。

通過了面試，后面的體檢、審察按照各地人社局的要求來就行了，只要過了面試，后面的環節只要不是太大的問題都沒事的，招考單位也不會在這些環節卡人。

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