快到11月中旬，老年人在畢業前面臨艱難的抉擇。有些人決心參加研究生入學考試，有些人決心上岸，有些人決心找到工作并實現獨立。但是畢業前不僅要考研，要公開就業，還有很多實際需要處理的事情，要簽署各種形式，要去企業實習為了獲得蓋章的實習證書，還有一個同學要對付他不及格的考試重復的事情。

但是對于幾乎所有的老年人來說，他們畢業后都無法避免的一件事：三向協議。很多學生不了解三方協議，或者只聽過名字，腦筋亂簽了三方協議，實際上，如果您不理解三方協議的簽署，很可能會在將來就業或參加入學考試對于研究生入學考試，《三方協議》受阻。

所以今天，小編將帶您詳細了解三方協議，并向您解釋，在什么情況下應該簽署三方，簽署三方會對您產生什么影響等。

高層三方協議不要簽!不要讓自己不必要的麻煩

一，三方協議是什么

所謂“三方”就是畢業生，用人單位和學校。三方協議即“普通高校研究生，畢業生就業協議”(不同地區命名不同)，是研究生，擇業單位，學校的三方，協議就學生畢業生就業而言，在就業過程中應明確使用各自的權利和義務。

在大多數地區，三方協議一式三份。簽字后，畢業生，雇主和學校各持有一份，雇主和學校需要加蓋公章。該三方協議不是由學校發布的，而是由學校所在的中央政府直接下轄的省或市統一印制的。每個人都有一個獨一無二的號碼，彼此不能混淆，畢業生只能同時與一個企業簽署三方協議。

正式簽署三方協議后，如果您已完成工作，學校將把您計入就業率。因此，許多學校希望學生可以簽署三方協議，使學校的就業率相對較高，可以吸引更多的學生參加考試。

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二，畢業生要簽訂三方協議

畢業生必須了解三方協議具有法律約束力，并且一旦簽署，任何一方均不得未經授權撤銷該協議。否則，違約方應按協議規定支付違約金。一般而言，大多數畢業生會違約。如果學校沒有強制性規定，并且您沒有就業意向，請嘗試不要與公司簽署三方協議。

此外，主動聯系公司以簽署三方協議的人占少數，其中大多數由學校領導，并且學校組織校園招聘，例如春季招聘和秋季招聘。通常，學校會同意公司提前招募，因此基本上不會要求賠償學生。少數找到工作并與公司簽署三方協議的學生應注意并提前詢問公司人力資源部他們是否將支付違約金。

在三方協議上，畢業生的下落主要包括，例如考研，參加公開考試，創業，待業，已經找到一家公司尚未簽訂勞動合同等，大家填寫根據他的實際情況行。考研的同學比較擔心，填寫三方基本不會有什么作用。

這里著重告訴您如果雇用該三方該如何處理。

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1.創建公司并獲得要約。這樣的學生持企業提供的要約，三個就業中心到學校領取并填寫，三面牢固地蓋章，蓋章后蓋章去學校的就業中心，所以即使正式完成簽訂了三方協議，畢業后直接去公司工作，如果公司有權保留畢業后直接去公司工作，如果公司有權保留文件，畢業后直接將您的文件郵寄給公司，或者您會郵寄到當地的人才中心或就業。

2，沒找到公司短時間不打算獲得就業的學生。這種同學要注意，三方協議不要隨便簽，必須找已經畢業的高年級學生事先詢問清楚，學校組織的三方協議要簽公司，如果違反合同，是否可以賠償違反合同賠償金等等。如果您打算在獲得畢業證書和學位證書后申請工作，如果您擔心將來這三方對您的影響，則可以選中這三方的復選框以參加研究生入學考試或第二次世界大戰的公開考試。

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3.雙方簽訂合同后會有什么影響

在正常情況下，沒有影響，主要是終止問題。簽署三方合同后，有兩種主要的取消合同的方法。一種是與公司的人力資源部門進行談判，獲得離職信，然后在大學的就業中心申請新的三方。由于三方的每個學生都有一個唯一的號碼，因此重新申請將很麻煩。大多數公司的人力資源部都可以理解并簽發終止信。

但是還有一些公司的人力資源部，不同意終止合同，除非您因違反合同而支付罰金(通常最高不超過5000)，請教給您一種可以在三方協議日期報告的方法，并向公司報告，然后在簽訂勞動合同后直接提出辭職申請，因為簽訂勞動合同后，三方協議無效，也不需要因違約而支付罰款，但是簽訂勞動合同后是正式員工，辭職申請一般需要30天。

死者父親考試和公開考試的同學不用擔心，因為沒有與公司簽三方，只需要畢業后到達當地人才市場或找到就業中心，即您的郵寄地點檔案去報告可以。

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話雖如此，您是否熟悉三方協議?三方協議的簽署并不意味著結束。實際上，有許多與之相關的未來問題需要解決。我們必須提前了解更多有關三方協議的信息!