為進一步推動基層社會治理，化解矛盾糾紛，江蘇省泗陽縣積極探索“四個常態(tài)化”機制，找準社會治理切入點，解決百姓煩心事，效果明顯。

一是三級排查化解常態(tài)化。村級每日排查化解，及時排查苗頭性矛盾糾紛，做到首診到現(xiàn)場，化解在村頭;鄉(xiāng)級每周排查化解，對村級通過“智慧訪調”平臺上報的矛盾，依據涉事類型、問題性質梳理化解;縣級每旬排查化解，根據緩急程度，牽頭協(xié)調會辦，確保矛盾化解在早。二是領導定期接訪常態(tài)化。該縣每個工作日安排一名縣領導接待群眾來訪，召集相關部門負責人現(xiàn)場解決問題;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位負責人每周安排一天時間集中接待群眾來訪;村主要領導每個工作日安排一名成員坐班接訪，做到“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)”。三是包案帶案下訪常態(tài)化。該縣黨政主要領導每月一次包案帶案到掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)和分管縣直部門，主動約談訪民，化解信訪積案，推動“案結事了”;鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直機關領導每月一天帶案下訪，通過約談走訪，傾聽群眾呼聲，了解案情緣由，解決群眾訴求。四是雙周聯(lián)動會辦常態(tài)化。泗陽建立縣委、縣政府分管信訪工作領導雙人雙周聯(lián)動會辦機制，縣聯(lián)席辦提前梳理篩選急難復雜訴求事項，重點解決信訪老戶、信訪積案疑難問題。今年以來，全縣信訪總量同比下降30%以上，其中越級信訪量同比下降79.6%。